為深入貫徹落實集團黨委進一步加強黨建工作的安排部署，扎實推進黨史學習教育各項工作，切實提升集團黨務工作者的整體素質，夯實集團黨建工作基礎，4月27-28日，集團在煙臺召開了黨建工作推進會，集團黨委副書記、董事劉洪斌出席，集團組織人事部、黨群工作部相關負責同志，各機場、集團建設指揮部分管組織、宣傳、群團的班子成員以及相關部門負責同志參加。

　　4月27日上午，集團組織人事部、黨群工作部有關負責同志宣貫了集團黨的建設工作領導小組、宣傳思想、共青團2021年工作要點，研究討論了集團《黨組織工作經費使用和管理辦法》《黨費收繳、使用和管理規定》《因私出國（境）管理辦法》等制度，并根據省委組織部和省國資委年度工作重點，對集團干部人事檔案專項審核、三項制度改革、權屬企業經理層任期制和契約化管理等重點工作進行了安排部署。各機場、集團建設指揮部等與會人員對如何做好集團黨建工作進行了深入交流發言。

　　4月27日下午，劉洪斌以《談談如何做好新形勢下國有企業黨務工作》為題，為集團各級黨務工作者上了一堂生動的黨課。他指出，毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤歷屆中央領導人都非常重視黨的組織和宣傳思想工作，習近平總書記在全國組織工作會議和全國宣傳思想工作會議上提出了一系列重要論述，這為高質量做好集團黨建工作指明了方向。他指出，面對當前國企黨建工作的新形勢、新要求，要厘清黨組織在國有企業處于什么位置、發揮什么作用，黨的建設扮演什么樣的角色、與企業中心工作是什么關系，深刻認識黨的組織和宣傳思想工作的重要性，堅持黨的領導、加強黨的建設，筑牢國有企業的“根”和“魂”。

　　劉洪斌要求，集團各級黨務工作者要進一步提高政治站位，強化思想認識，以高質量黨建推動集團高質量發展。在組織人事工作方面，要做好三項制度改革、推行經理層任期制和契約化管理、黨建責任制考核等幾項重點工作；在宣傳思想和共青團工作方面，要讓黨委理論學習中心組學習“硬起來”、意識形態工作責任制落實“嚴起來”、新聞宣傳工作“廣起來”、企業文化建設“活起來”、共青團工作“實起來”；在黨史學習教育方面，要抓好抓實學習、廣泛開展宣傳、用好紅色資源、統籌宣傳教育，堅持政治引領、把握正確導向、踐行“兩個維護”，提升黨員干部政治素養和戰略思維。

　　劉洪斌強調，集團各級黨務工作者要忠誠擔當，帶頭旗幟鮮明講政治；要履職盡責，創造一流的工作業績；要嚴謹細致，鍛造過硬的工作作風；要廉潔守紀，嚴格遵守黨的紀律規矩，建設一支高素質的政工干部隊伍。要做“政治上的明白人、黨建工作的內行人、干部職工的貼心人”，繼續發揚黨務干部優秀的傳統和作風，扎扎實實地做好工作，做到對人對事心里踏實、問心無愧。要按照集團黨委部署，堅持問題導向抓黨建，深入基層一線抓黨建，全面提升各項工作水平，促進黨建工作與企業中心工作的深度融合，以黨建工作實效引領和保障集團高質量發展。

　　4月28日上午，全體與會人員赴煙臺紅色教育基地—許世友在膠東紀念館進行了學習教育，重溫入黨誓詞，敬獻花籃，緬懷革命先烈。紀念館分為“傳奇許世友、軍民血肉情和膠東子弟兵”三部分，全面展示了許世友將軍傳奇一生、凸顯了戰時軍民情深和膠東子弟兵的豐功偉績。在講解員帶領下，全體與會人員深入紀念館各個展廳，通過參觀館內圖文資料、實物、影音，以及聽取講解等方式，追溯紅色經典歷史故事，感悟革命先烈的英勇奮斗歷程。全體人員紛紛表示，通過此次學習教育，靈魂得到了觸動，思想得到了洗滌，更加堅定了對黨忠誠、為黨奉獻的信念和決心。在今后的工作中將以時不我待、我將無我的扎實工作作風，認真履職，踏實干事，全面助推集團黨建工作實現高質量發展。