1月27日，山東省機場管理集團煙臺國際機場有限公司召開五屆二次職代會暨2022年工作會議，機場公司第五屆職工代表大會代表、中層副職以上管理人員和2021年度先進集體及個人代表共160余人參加會議。機場公司黨委副書記、副董事長、工會主席吳紅光主持會議。

　　按照會議議程，機場公司黨委副書記、董事、總經理潘廷慶傳達了省集團2022年工作會議精神，宣讀了2021年度先進集體和個人表彰決定，機場公司參會領導為受表彰單位和個人代表頒獎。

省集團先進集體上臺領獎



省集團先進工作者代表上臺領獎



機場公司先進集體上臺領獎



機場公司先進工作者代表上臺領獎

　　會議現場，機場公司黨委書記、董事長方偉作了題為《踔厲奮發篤行不怠推動煙臺機場高質量發展》的工作報告。報告回顧了2021年的整體工作情況，并對機場當前面臨的發展機遇和嚴峻挑戰進行了分析，要求各單位要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，認真落實省集團的工作部署和要求，以黨建為引領，大力開展“作風建設提升年”，積極推進企業治理體系建設和三項制度改革，堅守安全運行底線，嚴格疫情防控，提升運行服務品質，膨脹航空主業規模，拓展經營收入渠道，加速推進工程建設，推動煙臺機場高質量發展，為實現省集團“雙一流”發展目標作出應有的貢獻。

　　吳紅光在總結講話中要求，各部門要利用多種方式迅速組織傳達學習好這次會議精神，確保每名員工都深刻領會省集團工作會議精神，準確把握公司2022年面臨的機遇和挑戰，切實增強做好本職工作的責任感和使命感；要按照機場公司全年目標任務，進一步細化本部門的工作計劃，層層分解、層層抓好落實，帶領干部員工發揚“嚴、真、細、實、快”工作作風，為全面完成今年的各項目標任務貢獻力量，以優異成績迎接黨的二十大召開。

 　　會上，方偉與部分單位現場簽訂了2022年安全責任書；與會代表審議通過了機場公司《2021年工作報告》《財務工作報告》《招待費使用情況的報告》《企業工資集體協議》《勞動合同管理實施辦法》《員工能進能出實施辦法》《職工獎懲暫行辦法》《員工假期管理暫行辦法》，選舉產生了機場公司董事會職工董事。